1 ：名無しの公務員 2019/10/03(木) 22:17:33.60 ID:C+14Hc3D0● BE:579392623-PLT(14001)
履歴書をPDFで提出するよう指定されても手書き作成すべき理由
https://careerpark.jp/47903
2019年09月25日(水) 更新
理由①：手書きで履歴書を作成するメリットは「熱意の伝わりやすさ」
手書き作成のメリットは、熱意の伝わりやすさです。
本質的に大事なのは何が書いてあるかどうか、ということではありますが
「手書きの履歴書が望ましい」という意見がいまだ多数派である現状からすれば、
履歴書は手書きで作成しておく方が無難でオススメです。
職場で文字を書く機会はたくさんあります。
丁寧に字を書ける、もしくは綺麗な文字が書けるとアピールしておくことは無駄ではありません。
理由②：手書きで読みやすく丁寧な履歴書は好印象を与える
手書きの履歴書の読みやすさや丁寧さからは人柄を判断できます。
手書きで雑な履歴書を作成する人に、仕事を任せたいと思う採用担当者はいません。
字が綺麗でなければいけない、というわけではありません。
読み手のことを考えて丁寧に、読みやすく書かれているかがポイントなのです。
手書きで読みやすく丁寧な履歴書を作成し、読み手に配慮できる、信頼できる人柄であるとアピールしましょう。
手書きの履歴書をPDFで送るならスキャンして取り込む
履歴書をPDFで作成する場合、例えばWordで作った文書をデータとして送るのみでできます。
市販のソフトやネットのサービスを利用してPDFファイルを作成する機能を手に入れることもできますが、最近のPCでは通常デフォルトで搭載されています。
手書きした場合は、書いた後にスキャナで読み込む必要がありますが、自宅になければコンビニのコピー機でスキャンできます。
PDFで提出するとしても履歴書は手書きで作成して人柄や熱意をアピールする！
履歴書を手書きすることは、履歴を伝えるという履歴書の本来の目的からすればどうでもいいことです。
しかし、まだまだ世の中に手書きにこだわる会社、採用担当者がいる以上、手書きで作成することが無難でオススメです。
これは履歴書をPDFで提出するよう求められた場合でも同じです。
履歴書を濃いペンで書く、PDFを作成する際の解像度を上げておくなど、読みやすいPDFを作成するようにしたいものです。
3 ：名無しの公務員 2019/10/03(木) 22:19:26.58 ID:gflvx4li0
馬鹿だと思われるだけ
引用元 https://leia.5ch.net/test/read.cgi/poverty/1570108653/
【就活サイト「履歴書は手書き。PDFで要求されてもスキャンしろ。熱意と誠意を伝えなさい」】の続きを読む
